近段时间,已经先后有多家互联网公司传出裁员消息,行业的不景气似乎正应验着“互联网寒冬”的来临。
12月11日,网上有消息称,知乎即将裁员300人,一时间网上议论纷纷,随后知乎方面也及时作出回应,表示该消息是“谣言”,只是年底正常的绩效评估和人员调整。
12月12日当天,@新浪财经 发表了一篇名为《知乎被曝紧急大裁员 员工称只聊5分钟就让走人》的博文,讲述了刚被知乎裁员的技术员工,员工表示每条业务线或裁员几十人,其所在业务线这数个岗位有被裁员工,并称此次裁员大概有一百人左右。虽说被裁员,但是知乎还是给予员工“N+1”赔偿。
知乎针对该消息,再次回应称是谣言,表示这只是每年年底的常规工作,且目前多个岗位在广泛招募人才中。
来源:百度
话题热度也在12月12日12时达到了舆情峰值。
从网络上热议的点来看,大部分网友讨论主要集中在“裁员”二字上,表示不管是在互联网行业还是其他行业,经济发展似乎都不景气,不少公司开始裁员,以节约人力成本。也有部分网友表示公司裁员实属正常,没必要引起恐慌,但是也要提醒其他求职者,一定要选择经济实力雄厚的公司。
发展趋势,来源:识微商情
热门文章方面,@搜柴网 发表的文章《知乎被曝紧急裁员 即将裁员300人知乎回应称是正常的人员调整》传播量最高,达到了46次,该文转载了@新浪财经一文,但是从更详细的角度叙述了知乎裁员事件的始末,并且对于知乎裁员的原因也作出了一定的分析,认为“知乎并没有为自己的扩张做好准备”。
热门文章,来源:识微商情
网友观点:
@滴水岸: 此员工可以到知乎上提问:“如何看待被知乎强行离职?”
@UGG的潮牌:看到知乎的大裁员,有点感触。今年以来,很多公司,不时传来裁员的消息。
@PAPA__Wu:能给n+1不错了,国内很多民企一分钱没有的,就给你穿小鞋,逼你自己走。
@马修丶麦康纳:知乎,说出你刚编的故事。
@36氪:“知乎说优化其实也没有错,因为裁员本身也是一种优化。”
@月风_投资笔记:其实是国内对于创业太高看一眼了,失败和跑错方向是常态,一直能抓住行业机会才是奇迹,知乎这种用户生态走形其实在国外是常见的。
舆情分析:
裁员消息传出后,知乎两度回应系谣言,并称只是常规的人员调整和结构优化,然而笼统的回复并未被网友接受。到底裁员是谣言,还是裁员300人是谣言,备受质疑。
近日,有关企业裁员的消息频繁传出,京东、锤子科技、趣店、斗鱼赫然在列,面对行业的不景气,依靠节约人力成本、提高工作效率来降低损失,或许是多数企业的应对手段。但是就像总有人能在危机中看到机会一样,也有人认为,所谓裁员和寒冬,都是正常现象。
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